Organizasyonlar için

ATÖLYE Akademi, yaratıcı liderlik, radikal iş birlikleri ve sistemik tasarım alanlarındaki öğrenimlerinden yola çıkarak tasarladığı deneyimsel öğrenme yolculukları ile takımların yaratıcı potansiyellerini ortaya çıkarıyor.

Ne sunuyoruz?

ATÖLYE Akademi, kurumlara özel olarak sunduğu sanal öğrenme deneyimleri, programlar ve tasarım sprintleri aracılığı ile dokunduğu her bireyi kendi kurumunda birer değişim öncüsüne dönüştürmeyi hedefliyor.

Ortak bir amaç ile bir araya gelen, farklılıklarından güç alan ve yeni çalışma şekillerini benimseyen bir grup insanın yaratabileceği etkinin çok büyük bir potansiyele sahip olduğuna inanıyoruz.

Kurumlar ya da liderlik ekipleri tarafından belirlenen stratejik hedeflerin beraberinde karmaşık tasarım sorunları getirdiği bir dünyada hem bireysel olarak hem de ekipler halinde “ileri” gitmeye ve başarılı olmaya çalışıyoruz. Bu sorunları aşmak için de tasarımı bir yaratıcı problem çözme metodu olarak kullanıp yenilikçi, kapsayıcı ve etkili çözümler geliştirmemiz gerekiyor. Çünkü, biliyoruz ki, bu sorunlara karşı ancak sistemik ve bütünsel bir bakış açısı ile uzun süreli etkiye sahip çözümler üretebiliriz.

Ortak bir amaç ile bir araya gelen, farklılıklarından güç alan ve yeni çalışma şekillerini benimseyen bir grup insanın yaratabileceği etkinin çok büyük bir potansiyele sahip olduğuna inanıyoruz.

ATÖLYE Akademi’nin kurumlara özel geliştirilen programları organizasyonunuzun geleceğini tasarlama potansiyeli olan bireyleri ve takımları deneyimsel bir öğrenme yolculuğuna çıkaracak. Ekibiniz, bu öğrenme yolculuğu boyunca, kurumunuz için stratejik öneme sahip sorunlara sistemik çözümler bulmak için ATÖLYE Akademi’nin kolaylaştırıcı ve koç ekibi ile birlikte dönüştürücü bir deneyimden geçecek.

Organizasyonlar için özel olarak geliştirdiğimiz öğrenme deneyimleri hakkında bilgi almak için iletişime geçin.

Deniz Yazıcıoğlu
ATÖLYE Akademi Proje Koordinatörü

Kurumunuzdaki dönüşümü başlatın!

Öğrenme deneyimi tasarladığımız kurumlar